Deputy Training Officer

Fresh Byte Sejahtera · 📍 Tegal, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 per month
Fresh Byte Sejahtera adalah perusahaan teknologi informasi yang berkomitmen untuk memberikan solusi inovatif dalam dunia digital. Kami sedang mencari seorang Deputy Training Officer yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Tegal, Jawa Tengah. Dalam posisi ini, Anda akan bertanggung jawab untuk merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merancang dan mengembangkan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Mengelola dan memantau pelaksanaan program pelatihan secara efektif.,Membuat evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan yang telah dilaksanakan.,Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala.,Mengkoordinasikan dengan tim HR dan manajemen untuk memastikan pelaksanaan program pelatihan berjalan lancar.,Membuat laporan dan analisis mengenai efektivitas program pelatihan.,Mengembangkan dan memelihara sumber daya pelatihan seperti modul, materi, dan alat bantu lainnya.,Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang pendidikan, manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman dalam perencanaan dan pelaksanaan program pelatihan.,Pengalaman dalam mengembangkan dan memelihara sumber daya pelatihan.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan yang jelas dan informatif.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Penguasaan bahasa Inggris yang baik (minimal intermediate).,Pengalaman dalam bekerja dengan sistem manajemen pelatihan (LMS) adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Keahlian dalam merancang program pelatihan yang efektif.Kemampuan untuk mengidentifikasi dan memenuhi kebutuhan pelatihan karyawan.Penguasaan alat bantu pelatihan seperti LMSe-learningdan perangkat lunak presentasi.Kemampuan untuk membuat evaluasi dan penilaian program pelatihan.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait